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岗位职责: 1、负责收费站检查站治安维护,确保正常工作秩序; 2、负责配合正式工作人员对驻地车辆进行安全检查工作(超高、超载、超重等事项); 3、熟练掌握交通手势;对驻地出入口车辆疏通工作,确保车辆畅通有序。 4、6小时一个班次,一天最多不会超过2个班次 招聘条件: 1、18-42周岁、身高170cm以上; 2、身体健康、无前科、无纹身、无大面积明显疤痕; 3、退伍军人及警校毕业优先(可携带退伍证件以及毕业证明); 薪资福利: 1、基本工资+其它福利津贴,综合工资每月3400-6000元; 2、每月4-5天带薪公休、享受法定节假日(加班按三倍工资)及15天年假; 3、免费提供食宿、被褥、免费无线网,宿舍有空调,24小时热水澡; 4、有管理潜力者公司会极力培养,(班长,队长,项目经理空缺的时候提供晋升空间) 5、正式工作统一上五险 6、公司不定期免费组织员工外出旅游、聚餐等活动; 面试地址:西安市未央区盛龙广场B区1单元2103室,来时请携带本人有效证件参加面试。 真诚欢迎各地劳务输出机构、人社部门、学校等有意合作的单位来公司考察合作、共同发展。
岗位职责:1.随公司领导出车,满足总经理用车要求,注意遵守保密纪律;2.协助做好重要客人的接待工作;3.车辆的保养、维修和卫生清洁等工作;4.完成总经理交办的其他工作。任职要求:1.持机动车驾驶证C1或以上驾驶资格证且持证3年以上;2.年龄25-40岁,驾驶经验3年以上;3.有责任,有担当,品行良好;4.工作踏实,认真负责,思维敏捷,具有较强的执行力;5.***,有高管专职司机工作经验者优先。 年龄要求:25-40岁 职能类别:商务司机
整理公司资料 ,准备和报送会计报表,协助办理税务报表的申报 银行对接事项 等 其他公司安排的事项 有财务出纳经验者优先
岗位职责 1、负责公司领导用车任务及车辆的检查、维修、保养、审验等工作; 2、进行车辆内外部的日常清洁; 3、接送公司领导、客户,完成领导用车和接待任务,满足用车需求; 4、协助行政人员从事部分外勤工作。 任职资格 1、30-38岁,身高1.75米及以上,形象良好,家住曲江或长安区优先考虑; 2、大专学历; 3、八年以上机动车驾龄; 4、熟悉车辆年检、保险办理等程序; 5、具有良好的驾驶技术和安全、服务意识,身体健康、为人正直、踏实,工作积极主动。 6、责任心强、爱岗敬业,具有保密意识,良好的人际沟通及理解力。能承受工作压力。退伍军人优先。
岗位职责:1、后勤服务计划制定:收集各部门后勤服务需求并制定相应的吃住行等业务支撑计划,完成公司后勤的要求。2、供应商管理:评估需求信息,会同采购部门确定后勤供应商,并对供应商的服务进行管理和评估,达到公司要求的标准。3、后勤服务的管理:对后勤各模块提供的服务做汇总分析,及时调整人、财、物,使之匹配最新的业务需求。4、后勤体系建设:梳理后勤中宿舍、食堂、安保、物业等模块操作流程和制度,指导各模块提升服务水平。5、后勤成本控制:制定公司后勤预算,并及时把控实际费用产生。6、突发事件处理:建立应急保障机制,处理后勤方面的突发事件。任职要求:1、专业不限,5年以上行政后勤服务管理类工作经验,大型制造业服务主体人数2000人以上;2、抗压力强,沟通表达、组织落地能力突出,具有奉献和服务的工作思想;3、熟练掌握办公软件,有良好的沟通能力
能吃苦耐劳,有较强的责任心及团队精神。 2、有较强的沟通能力,能够严格遵守店内规章制度。3、会开车,有库管司机经验的优先 4、有意者请电话联系,不要留言。
任职要求。 1、会驾驶4.2米高栏、厢货、金杯等货运车辆,C1以上驾照即可; 2、主要配送区域为西安市内及陕西境内; 3、具有较强的安全隐患意识,有一年及以上货车驾驶员经验者优先录取; 4、能吃苦耐劳,具有团队合作意识。 5、主要配送:家电、快递、快件、食品、百货,酒水饮料等,货源长期稳定,并签订货源保证合同,,每天2两趟左右,点对点,点对多点 只要你踏实认真,不怕吃苦,公司将长期提供货源服务,由调度统一安排,多拉多得,签订货源保账合同,没活有补贴 合同有注明 欢迎加入车队
任职要求: 1、会驾驶4.2米高栏、厢货、金杯等货运车辆,C1以上驾照即可; 2、主要配送区域为西安市内及陕西境内; 3、具有较强的安全隐患意识,有一年及以上货车驾驶员经验者优先录取; 4、能吃苦耐劳,具有团队合作意识。 只要你踏实认真,不怕吃苦,公司将长期提供货源服务,由调度统一安排,多拉多得,货源详情及运费详情面谈。
一、岗位职责: 乘务员:负责引领,核对车票,到站语音播报,行李规范整理,为旅客提供全方位服务。 乘辅警:需要跟着线路出行,配合铁路警察维持车内秩序,例如抽查旅客身份证件和车票信息,定时在车厢内巡逻等。 二、应聘要求: 1.年龄18-28周岁,身高女160以上、男170以上。 2.身体健康,无明显纹身及疤痕。 3.五官端正,普通话标准,语言表达能力强。 4.无犯罪记录及不良嗜好,有无经验均可。 5.无精神疾病等不能自控行为的疾病及病史。 6.退伍军人优先/应届毕业生优先。 7.接收实习生(三方协议/实习协议)实习结束,合同制员工。 三、薪资待遇: 转正综合薪资6000--8000,底薪3500+500全勤+跟车补贴(每小时20--26元)包吃住,上几休几,每月出勤在13--15天,五险一金,年终奖,带薪年假
岗位职责:1、负责领导及其家人的日常出行接送,服从分配;
2、办理车辆年检、年审、保险等手续;
3、定期对车辆进行清洗和保养,保持车辆整洁和正常运行;
4、遵守交通规则,文明行车,确保行车安全;
5、完成领导交代的其他工作。
任职要求: 1、30岁以下,2年以上同岗位工作经验; 2、熟练的驾驶技术,驾驶过中高端车型,持证至少3年以上; 3、老实可靠,工作积极,诚实正直,保密性强,守时,有责任心; 4、退伍军人优先。 5、不抽烟不近视,无不良习惯。
入职绝不收取任何费用,可直接带行李到上班单位。当天安排食宿上班。刚来没钱的上班15天后可以预支工资。职位描述:1.年满18-53周岁,净身高1.68m以上,文凭不限。2.身体健康,五官端正,无犯罪记录3.有无经验都可以,但须服从领导安排,听从指挥。4.持本人有效身份证来公司面试。薪资待遇:1.包吃包住,免费提供被褥服装,宿舍配备空调,洗衣机,24小时热水2.基本工资2800-5000,岗位不同,工资待遇不同3.每月25号准时发放工资4.做满15天可预支工资,干满一年享有15天带薪年假。5.有管理能力的一旦有队长职位空缺,立即晋升。
1、身体健康、品行良好、无纹身、前科;2、无精神疾病等不能自控行为的疾病及病史:薪资福利:1、基本工资 其他福利津贴,综合工资不低于每月6000-9000元2、享受法定节假日(加班按三倍工资)带薪15天年假;3、新员工入职满一年以上享受工龄工资。4、免费提供食宿、被褥、免费无线网,宿舍有空调,24小时热水澡5、有管理潜力者公司会极力培养6、首签1-3年,有五险/)额外奖金:危险品管控,每月300-500元奖金;福利:五险一金/优秀奖/安全补贴(每年6月)高温补贴/年假等。(地方会有、十三薪、四节补助(春节、 元旦、五一、十一)员工卡/电影票/工会福利)试用期满,转正后签订合同办理社保。住宿:提供住宿。工装设备:本岗位统一服装,统一箱包。
岗位职责: 1.制定保安队工作计划,将计划组织实施并监督落实; 2.制定和及时修订保安队安全保卫、消防管理工作的规章制度,并确保制度执行; 3.制定重大节假日、大型活动和重要接待安全保卫方案,并负责组织执行; 4.制定和实施各类突发性事件的应急预案,对突发事件进行调查处理及备案; 5.做好队伍的法制宣传教育,做好治安事件的预防和控制; 6.对各部门的消防安全工作进行培训、监督和考核,对安保队伍的安全工作负有全部责任; 7.负责本队下属员工的培训、考核及业绩管理; 8.发展维护好对内、对外公共关系,为公司经营提供保障和支持; 9.做好与公安消防部门等上级部门的沟通协调工作,及时传达上级安全文件精神,上报安全管理信息; 10.完成上级交办的其他工作。 职位要求: 1.五年以上的安全保卫或相关管理工作经验;三年同等职位(消防主任/安保经理)工作经历,有军、警工作经验优先; 2.具有安全、消防工程师或安全主任中级以上类执业资格优先; 3.熟悉相关政策、法律法规,熟练掌握消防安全与保卫管理管理知识;熟悉物业管理行业实务知识; 4.有较强综合管理领导、沟通能力; 5.管理类或相关专业专科(包含专科)以上学历; 6.有较强的工作责任感和事业心,工作严谨,认真,踏实; 7.能熟练使用办公软件。 8.会开车。
1.身身高:男、女高要求分别在173CM和162CM以上; 2.男性:(身高cm-80)×70﹪=标准体重 女性:(身高cm-70)×60﹪=标准体重 (标准体重正负10﹪为正常体重) 3.视力要求:双眼矫正视力(C字表)不低于0.7无色盲、色弱、斜视。 4.听说要求:口齿清楚,英语和普通话口语基础较好,无口臭,听力正常,无耳鸣。 5.五官端正、身材匀称、无明显内、外八字 ,形象气质佳。 6.面部,颈部,手部及其他部位无明显疤痕。 7.身体健康,无心理疾病,无精神病史及癫痫病史,肝功能正常,无肾炎,心脏病、传染病及各类慢性疾病;
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