岗位职责：
1、 负责店铺人、货、场整体的管控，对经营负责
2、 负责跟进店铺销售业绩，驱动团队成员达成业绩指标；
3、 负责根据业绩情况，调整货品结构和进销存管理；
4、 负责店铺人员管理，含人才培养、排版管理、绩效考核等；
5、 负责店铺资金管理；
任职要求：
1、大专以上学历，具备零售终端管理、市场调研、思维引导、谈判技巧等相关知识；
2、3年以上零售工作经验，2年以上店铺管理经验，有多店铺管理经验优先；
3、相关技能：熟悉鞋、服专卖店运营管理技能；良好的口头表达能力；突出的训练、示范能力；
4、工作态度积极乐观，细心，原则性及责任心强；
5、其它要求：抗压力强，身体健康，有良好的适应能力及极强的执行力能有效的推动门店氛围，激励员工，并规范各环节工作。
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