职位描述
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岗位职责:
协助餐厅经理工作,负责单位内部餐厅员工管理及餐厅日常经营管理等。
任职资格:
1、熟悉餐厅运营流程;
2、24-45岁,本岗位3年以上工作经验;
3、人品好,有责任心,勇于担当;
4、完成执行公司下达的各项指标及菜品价格变动;
5、监督门店的商品进货验收、商品质量管理等;
6、执行公司下达的促销活动,掌握门店销售动态,向公司建议新菜品的研发
7、监督与改善店内的材料损耗管理;
8、保证店内的清洁卫生与安全;
9、对店内员工考勤、仪容仪表等服务规范进行监督与管理;
10、迅速有效的处理突发的意外事件。
薪资待遇:
底薪4000元+提成