职位描述：
岗位职责：
1、负责修订并完善可行的行政管理制度，并负责监督、执行与追踪；
2、负责办公设备，采购物品的策划与管理，及时发放办公用品；
3、负责组织各种会议并做相关会议纪要，对公司车辆的使用和调配等相关事宜进行安排；
4、公司公章、证照管理的管理；
5、配合公司层面的接待工作，并与外部相关单位建立良好的工作关系；
6、 负责五险缴纳，策划并执行实施各项节日福利、员工活动等；
7、协助推动公司理念及企业文化的形成，公司内部的推行、宣讲工作；
8、能独立完成各类行政文案的撰写及企业文化的推送；
9、协助完成本部门的其他行政工作。
任职要求：
1、专科以上行政或工商管理等专业毕业；
2、3年以上行政管理工作经验，通晓行政管理知识、熟悉并掌握行政管理流程以及行政运行模式；
3、具有解决较复杂问题的能力，较强的语言表达能力，善于与人沟通，积极乐观；
4、熟练使用各种办公软件；
5、工作细致认真，责任心强，头脑灵活，思维敏捷。